关于我们
"法之盾法律咨询平台"特邀请胥家山律师团队，提供法律咨询服务，团队成立于1992年，中国最早的合伙制律师事务所之一。目前我们在北京、上海、深圳、香港等三十余个城市设有办公机构。此外，还与美国、欧洲等国外律师事务所建立了广泛的跨国合作关系，以便满足经济全球化发展的需要。
特邀胥家山律师，三级律师、中华律师协会会员、中国法学会成员、仲裁员。从事律师行业17年，服务上千家各类型企业单位，成功代理婚姻家庭纠纷、继承关系争议、劳动争议、交通事故、民间借贷、买卖合同纠纷、房地产建筑工程纠纷、刑事辩护、海事海商、公司股权纠纷等重大疑难复杂案件，具有深厚法律理论功底和丰富的办案经验。秉持"服务源于心，为民践于心"的宗旨。
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- 探亲假的期限？
[2024-10-31]
- 根据我国的劳动法规定，探亲假的期限根据不同的情况有所差异。例如，未婚员工探望父母，每年通常享有20天的探亲假；已婚员工探望父母的假期则可能为每四年一次，每次20天；而探望配偶的假期一般为每年30天。这..
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- 可否约定加班工资的计算基数？ [2024-10-30]
- 根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，加班工资的计算基数可以由用人单位与劳动者进行约定。但这样的约定必须符合法律法规的规定，不能低于劳动者正常工作时间的工资标准，更不能低于当地的最低工资标准。加班工..
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- 被拖欠工资劳动者的救济途径 [2024-10-29]
- 方法一：和用人单位协商。这种情况适用于老板是真的因为资金周转的问题，暂时没办法还上，而不是那种故意赖账。但是需要注意的是如果这种方法使用无效的话，切记后面使用的方法，所有沟通都需要有第三方在场的情况下..
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- 用人单位吸纳残疾人就业的责任有哪些？ [2024-10-28]
- 根据《残疾人就业条例》有关规定，用人单位吸纳残疾人就业的责任主要包括：（一）用人单位应当按照规定比例安排残疾人就业。集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占本单位在职职工总数的25..
- 用人单位吸纳残疾人就业的责任有哪些？
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- 怎么计算医疗期 [2024-10-27]
- 所谓医疗期，是指用人单位职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息，用人单位不得解除劳动合同的时限。决定医疗期长短的因素有两个：一是劳动者工龄以及本单位工龄。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的规..
- 怎么计算医疗期
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- 集体合同期满终止后，想要续签怎么办？ [2024-10-25]
- 根据劳动法规定，集体合同期满前，双方应就续签事宜进行协商。用人单位应主动与员工代表或工会沟通，明确双方续签意愿和期望。在协商过程中，应遵循公平、平等、自愿的原则，确保合同条款的合法性和合理性。同时，新..
- 集体合同期满终止后，想要续签怎么办？
